Cynorthwy-ydd Gofal Nos (dyddiad cau: 31/12/24)

Teitl swydd: Cynorthwy-ydd Gofal Nos
Rhif Swydd: SS.65355
Cyflog: £25,584 - £26,409 pro-rata y flwyddyn
Disgrifiad swydd:  Cynorthwy-ydd Gofal Nos (SS.65355) Disgrifiad swydd (PDF, 235 KB)
Cyfarwyddiaeth/adran: Gwasanaethau Cymdeithasol

Gwnewch gais ar-lein nawr am y swydd SS.65355

Dyddiad cau: 11.59pm, 31 Rhagfyr 2024

Mwy o wybodaeth

Ydych chi'n chwilio am gyfle newydd cyffrous ym maes gofal cymdeithasol?

Edrychwch yma a gofynnwch y cwestiynau hyn i chi'ch hun?

• Ydych chi'n berson cynnes, cyfeillgar, gofalgar, hael a charedig sydd ag agwedd FEDRAI? 
• Ydych chi'n mwynhau bod gyda phobl ac yn teimlo eich bod yn teimlo eich bod chi'n cyflawni rhywbeth pan fyddwch chi'n helpu eraill?
• Ydych chi'n byw ym Mhontarddulais neu'n agos at Bontarddulais neu os oes gennych fodd / mynediad i drafnidiaeth i gyrraedd y gwaith?
• Ydych chi'n hoffi gwneud gwahaniaeth i fywydau pobl eraill?
• Ydych chi am gynnig rhywbeth yn ôl i'ch cymuned?
• Ydych chi'n hoffi dod i adnabod eraill a mwynhau dysgu am eu bywydau a beth sy'n bwysig iddyn nhw?

Ydych chi'n meddwl bod hyn yn swnio fel chi? Yna daliwch ati a darllenwch ymlaen, efallai mai dyma'r swydd i chi!

Mae Cyfle Cyffrous wedi codi i weithio yng Nghartref Gofal Preswyl Hollies yn ardal Pontarddulais, fel Cynorthwyydd Gofal Nos -swydd 20 awr. Mae'r rôl hon yn cefnogi pobl ag anghenion dementia cymhleth, sy'n aros yn fyw yn y cartref neu'n dod i aros ar sail tymor byr.

Mae cefnogaeth y tîm nos, dan arweiniad y Swyddog Gofal Nos, yn hollbwysig, yn cael ei werthfawrogi ac mae'n rhan annatod o gefnogaeth effeithiol yr unigolion sy'n aros yn y cartref.

Oes gennych chi ddiddordeb ac yn meddwl am ymgeisio? Mae hwnna'n wych!
Dyma sut y byddwn yn eich helpu i wneud gwaith gwych a dim ond ychydig o bethau a allai fod o bwys i chi.

• Byddwch yn rhan o dîm o Gynorthwywyr Gofal Nos profiadol a newydd.
• Byddwch yn cael eich cefnogi i wneud yr hyfforddiant cywir, gyda'r cymorth cywir ac ennill y wybodaeth a'r sgiliau dealltwriaeth berthnasol ar gyfer y rôl.
• Byddwch yn derbyn cyflwyniad trylwyr a thâl sy'n cynnwys gweithio ochr yn ochr ag eraill yn y tîm a fydd yn eich helpu i ddysgu am y rôl.
• Byddwch yn derbyn goruchwyliaeth ac arweiniad rheolaidd i'ch helpu ar hyd y ffordd, gan gynnig cefnogaeth ac anogaeth i chi yn eich rôl newydd.
• Mae buddion eraill yn cynnwys y gyfradd gyflog ardderchog gyda gwelliannau ynghlwm ar gyfer gweithio gyda'r nos ar benwythnosau a gŵyl y banc, yn ogystal â hawl gwyliau blynyddol Ardderchog.
• Bydd gennych batrymau Shifts sy'n cael eu rhannu'n gyfartal rhwng y tîm ac sydd â chontract 20 awr.

Cyn i chi wneud cais, mae croeso i chi gysylltu â Helen Davies y Rheolwr a fydd yn rhoi dealltwriaeth dda i chi o'r hyn y mae'r rôl yn ei olygu, drwy e-bost, Helen.Davies4@Swansea.gov.uk neu dros y ffon ar - 01792-882498

Diogelu
Yng Nghyngor Abertawe, mae egwyddor "Diogelu yw Busnes i Bawb," ac mae hyn yn berthnasol i holl weithwyr Cyngor Abertawe, aelodau etholedig, gwirfoddolwyr a chontractwyr.
Gellir dod o hyd i ragor o wybodaeth yn https://www.abertawe.gov.uk/diogelucorfforaethol